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有5类公务员考题简单竞争比例低最后基本都是公务员

时间:2019-08-14    作者:admin    来源:未知

  公务员虽然工资较低,但是也以其稳定、体面、地位高、有前景等优势,吸引着很多人报考。

  据悉,2018年国考报名人数达到150万,平均竞争比70:1,各省公务员考试报名人数也不低,平均竞争比也在50:1,竞争力都超大......

  公务员考试,运气和实力同等重要,就算是学霸级人物也不敢说自己一定能考上公务员,对于多数人来说考公务员是个持久战,最后大部人还考不上......

  但,公务员考试有5类人群,报考岗位竞争力超低,大部分人最后都是公务员,这就是“四项人员”和大学生退役士兵:

  四项目人员指“大学生村官”、上周青岛新房成交2770套环比跌6% 主城逆势,“特岗”、“三支一扶”“大学生志愿服务西部计划”等项目的人员,大学生退役士兵也就是字面意思了,这5类考公务员更进一步!

  据统计,2018年公务员考试平均竞争比为58:1(很多三不限岗位竞争比甚至到了万里挑一的程度)。但是省考中有一类岗位的要求基本为:有基层服务经验(指四项期满人员,与基层工作经历不同)或者大学生退役士兵,而且基本不限专业。这类岗位最高竞争比10:1,考公务员能降低至少5倍的竞争比,很厉害吧......

  我有个朋友以前考公务员因为专业限制,只能报考三不限的岗位,每次考试竞争力达到200+:1,每次都铩羽而归。2019广州市全民健身日暨第十五届体育节启动,但报考三支一扶期满后,报考了相同单位,限制“两年基层工作经验可报”的岗位,招录人数1人,只有5人报考,顺利上岸呀。

  考公务员“曲线救国”也是一种选择,可以绕开超高的竞争比,离公务员更近一步,若“不成公不罢休者”可以试试这条路,加油。

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